Une rencontre RezoLab a lieu mardi 11 septembre au restaurant du Centre Patronal de Paudex sur le thème Santé et travail en présence de Jean-Philippe de Toledo, Pharmacien MBA, Pharmacie Principale à Genève.
Santé et travail – 11 septembre – Lausanne
Santé et innovation – 11 octobre – Genève
La 5ème rencontre RezoLab a lieu jeudi 11 octobre, en clôture de la Journée de l’innovation des HUG, sur le thème Santé et Innovation.
La journée de l’innovation des HUG est la vitrine des meilleurs projets d’innovations de l’année mis en place aux HUG. Elle se déroule sur une demie journée pendant laquelle tous les projets sélectionnés sont présentés sous forme de poster. Lors de la session « Innovation Academy », sont décernés les Prix et trophées de l’innovation. Un concours du meilleur Pitch est aussi organisé. Plus particulièrement, cette année d’anciens lauréats réunis autour une table ronde témoigneront de leur expérience.Lire la suite →
Clôture RezoLab 2012 – 6 novembre – Genève
Comment la société civile peut contribuer activement à faire émerger une nouvelle vision de la santé pour sa région ? Expérience pilote lancée en avril dernier par Rezonance et Réseau Lémanique avec le soutien de la Fondation Hoffmann, RezoLab c’est près de 3’000 personnes impliquées et engagées et plus de 120 propositions publiées sur la plateforme délibérative. Laboratoire participatif et d’intelligence collective, c’est une boîte à idée géante, éphémère et autogérée sur une thématique de société. En 2012, la réflexion s’est concentrée sur la santé au sens large : bien être, santé au travail, innovation, nutrition, sciences de la vie, etc.Lire la suite →
La méthode World Café : guide pratique pour le participant
À la question « où se sont déroulées vos conversations les plus intéressantes ? », nombreuses sont les personnes qui répondent : « autour d’une table de la cuisine ou de la salle à manger ». Ainsi, afin de rendre chaque rencontre participative, intimiste et conviviale, le format retenu pour l’organisation des RezoLab est celui des World Café. Afin de mieux comprendre le concept et d’arriver préparé au premier RezoLab du 29 mai prochain, voici un guide pratique !
J-14 avant la première rencontre RezoLab « santé et vie »
Vous êtes conviés à participer au projet RezoLab, une expérience pilote, ou comment la société civile contribue activement à faire émerger une nouvelle vision de la santé pour sa région. Laboratoire participatif et d’intelligence collective, c’est est une boîte à idée géante, éphémère et autogérée sur une thématique de société.
En 2012, la réflexion se concentre sur la santé au sens large : bien être, santé au travail, innovation, alimentation, sciences de la vie, etc. La première rencontre de ce RezoLab 2012, sur le thème « santé et vie », a lieu mardi 29 mai dès 17h à Genève. Cet évènement est gratuit et ouvert à tous.
Présentation du projet RezoLab au First Rezonance
A l’occasion de la conférence First Rezonance du 26 avril 2012 à Lausanne sur le thème « Réseaux sociaux : Comment une démarche collaborative peut accélérer votre projet « , Xavier Comtesse (rapporteur du projet RezoLab) et Quentin Turf (manager web & communauté du projet) ont présenté RezoLab. Une vidéo pour mieux comprendre l’histoire, les acteurs, la mission, le concept mais également le thème 2012 (la santé) et l’outil de délibération en ligne User Voice au coeur du projet RezoLab.
Migros Magazine du 12 avril 2012
En colocation durant les heures de bureau
« …La Muse contribue à l’émergence ce d’une nouvelle façon de travailler … les animations permettent d’aller au-delà du simple partage de bureau… Il s’agit de créer des réseaux de compétences, de s’enrichir mutuellement et d’accélérer les processus de création. »
Tania Araman, Migros Magazine, 12 mars 2012
Vous pouvez accéder à l’article au format PDF en cliquant ici.
Si tu ne vas pas à la communauté, la communauté ira à toi
Organisé dans les locaux de la Maison de la Communication, la conférence First « Médias sociaux – Si tu ne vas pas à la communauté, la communauté ira à toi » a initié la deuxième édition du cours SAWI de « Spécialiste en médias sociaux et communautés en ligne. » Ci-après, voici le résumé et les vidéos des quatre exposés de la soirée.Lire la suite →
Sommes-nous tous devenus des dirigeants nomades ?
La mondialisation économique incite toujours plus de grandes entreprises à s’internationaliser. L’ouverture de nouvelles succursales implique souvent le départ de top managers vers d’autres horizons, une transition parfois difficile à négocier pour eux et leur entourage. Mercredi 25 mai 2011, le First « Sommes-nous tous devenus des dirigeants nomades ? » a montré en quoi la mondialisation avait un impact sur le leadership, et pourquoi il est indispensable d’insérer les nomades dans un environnement multiculturel et de l’accompagner pour son insertion et celle de son entourage. Pour revivre le First, retrouvez ici le compte-rendu et les vidéos des conférenciers.Lire la suite →
Qui n’a jamais été victime d’un conflit ?
La médiation prend depuis 20 ans une ampleur notable en Suisse comme partout en Europe et s’ajoute à d’autres modes connus, tels que l’arbitrage, la conciliation et la négociation. Nombre d’acteurs préconisent cette nouvelle approche utilisant les « MARCs » (méthodes alternatives de résolution des conflits) face aux profondes mutations que traverse notre société et aux conflits qui en résultent. Les intervenants du First organisé mardi 17 mai au siège de la FER (Fédération des Entreprises Romandes) ont donné des outils pour désamorcer les conflits avant d’avoir atteint le point de non retour.Lire la suite →
Mettez du social dans votre entreprise !
La Suisse compte 2,7% de la population impliquée dans des activités entrepreneuriales sociales, un des plus forts taux en Europe. Trouver un équilibre optimum entre la profitabilité de l’entreprise et son utilité sociale est la motivation d’un nombre croissant d’entrepreneurs. Mardi 3 mai 2011, le First « Mettez du social dans votre entreprise ! » a montré la nécessité de ce type d’entreprises pour l’économie suisse et a permis de découvrir qui étaient les entrepreneurs sociaux en Suisse, ainsi que leur importance dans le tissu économique et social. Pour revivre le First, retrouvez ici le compte-rendu et les vidéos des conférenciers.Lire la suite →
Et si je créais ma propre plateforme communautaire
Le succès rencontré par Mark Zuckerberg avec Facebook a de quoi donner des idées aux cerveaux fertiles. Jeudi 7 avril 2011, le First « Et si je créais ma propre plateforme communautaire ? » a affiché une nouvelle fois complet ! Les intervenants en sont la preuve. Mais semer un concept original n’est pas synonyme de récolte prometteuse. On dit souvent qu’il faut vivre avec son temps. Le notre est celui du Web 2.0 et des plateformes communautaires, rappelle Arnaud Grobet, fondateur de LABEL.CH. Pour revivre le First, retrouvez ici le compte-rendu et les vidéos des conférenciers.Lire la suite →
200 personnes à Paudex pour surmonter la crise !
Le 30 mars, au Centre Patronal de Paudex, a eu lieu un First portant sur la gestion de crise, 5ème First de l’année à afficher complet, merci ! Revivez l’événement grâce aux vidéos et au compte-rendu proposé par Jobtic.ch.Lire la suite →
Devenir nomade dans le graphe social !
Thierry Crouzet, auteur, expert de rien, comme il aime à se décrire, s’est déconnecté du flux le 1er avril. Ce n’est pas une blague. Juste avant sa déconnexion, il m’avait autorisé, via Skype, à reprendre quelques éléments d’un post de son blog. Il tente d’y définir le nouvel espace dans lequel évolue le nomade moderne. « Je t’enverrai une autre chronique par courrier, » m’a-t-il assuré. « Ah, et j’ai droit au fax… » Thierry inaugure donc les « chroniques » de notre thématique nomade. Quoi de plus normal pour l’auteur de L’alternative nomade ?Lire la suite →
Pourquoi la “révolution douce” du télétravail ne prend pas?
Dans le cadre de la réflexion lancée sur le nomadisme, une cinquantaine de professionnels se réunissent à La Muse via ‘un groupe d’émergence’. Lors de leur dernière rencontre, le sujet du télétravail a été abordé. L’idée n’est pas neuve, mais souffre toujours des blocages relatifs à une vision ancienne du travail et des rapports hiérarchiques. Point de situation avec l’article « Pourquoi la “révolution douce” du télétravail ne prend pas? » rédigé par Paris Tech Review dans Lire la suiteLire la suite →